Текст у радној потврди: Дешифрујте тајне кодове!

Текст у референци: Увод

Промјена посла је често компликована, поготово ако вам недостаје потврда о запослењу или вас не ставља у добро свјетло. У основи, има један Потврда о раду два услова испунити:

То мора бити истина
Мора се формулисати на позитиван начин

Ниједан послодавац не може написати да сте били непоуздани и да сте радили лоше. Стога, супервизори користе изразе у таквим случајевима Говорите језик којим је ваше сведочење обезвређено кроз цвет је.

Никада не подцењујте важност потврде о запослењу. Међутим, можете се пријавити и са не тако добрим сертификатом као запослени без оклијевања. Ако је ваш Све у свему, апликација је кохерентна и увјерљива је, већина надређених жели да направи вашу личну слику.

Текст у потврди о запослењу: Очекивања особља

Да бисте имали добре шансе са својом апликацијом, требало би у сертификату следећи критеријуми бити испуњен:

облик: Најбаналнији од свих поена. Важно је да сертификат има датум и потпис и да су адреса компаније и сва имена исправно написана.
Временска подударност: Да ли се сертификат о запослењу поклапа са временом назначеним у биографији апликације?
Сертификат Језик: Да ли формулације у цертификату испуњавају очекивања супервизора?
квалификација: Да ли наведене надлежности и активности одговарају задацима које делегира потенцијални послодавац?
Развој у потврди о запослењу: Послодавци такође проучавају историју ваших последњих радних сертификата. Можете ли се развијати и испуњавати изазовне задатке?

Текст у сертификату о раду: Шта обезвређује сертификат

Погрешна наредба: Поштивање одређеног налога је неопходно за потврду о чистом раду. Ово подразумијева прво гледање на посао и тек тада друштвене вјештине. То такође има негативан ефекат ако су земаљски предмети (нпр. Тачност) наведени у листи активности прво или сувише детаљни. Исто важи и ако се сажето размотре важне тачке.
негације: Потврде о запослењу треба формулисати са разумевањем. Негација може показати да понашање није било најбоље. "Никада није била непокретна или" никад није био груб? " стога не читајте тако добро.
Ограничења и пасивне формулације: Изрази попут "у оквиру својих средстава - или" широко? јасно је да очекивања надређених нису заиста испуњена. Слично негативима, пасивне реченице у свједочењу о раду, као што је "госпођа Сцхмидт је кориштена као секретарица у нашој компанији." Са потпуним задовољством, то би гласило: "Госпођа Сцхмидт је радила као секретарица у нашој компанији."

Референтне речи: примери оцена

Сваки радни сертификат може бити сажети као разред, На пример, да бисте препознали да ли је сертификат веома добар или добар, важно је обратити пажњу на одређене кључне речи и фразе.

Врло добро

... увек је обављала задатке који су нам додељени у потпуности
... испунио очекивања у сваком погледу и на најбољи могући начин
... увек су га ценили надређени, колеге и клијенти као пристојан и марљив запосленик

добро:

... увек је обављала задатке који су јој додељени на наше потпуно задовољство
... испунио очекивања у сваком погледу и на најбољи начин
... однос са надређенима, запосленима и клијентима био је беспрекоран

Постало је јасно да је то често једну реч (пуна / пуна) чини разлику у сертификату о раду. Док су ови показатељи очигледни, послодавци могу да се жале на горе наведене трикове (нпр. Промену реда или дужине), мало више скривени у радном уверењу о учинку запосленог. Често се и ради Незнање или наивностКада послодавци интегришу неповољно формулисање у ваш радни сертификат.

Текст у референци: Додатне реченице за превод

Направио је напор? била је само воља
Велики успех у делегирању? запосленик притиснуо за задатке
Да ли је исправно? нема иницијативе
Дужности обављене са великом пажњом и интересовањем? Дедицатед бехавиор, али без успеха
Посвећени задацима? Дедицатед бехавиор, али без успеха
Показује здраво самопоуздање? запосленик има велика уста
Да ли је емпатија посвећена бригама колега? флертовао више него радио
Оставља нас уз обострани договор? Прекид уговора од стране послодавца
Оставља нас на ваш захтјев? Раскид радницима

Питате се: Како да нађем прави посао? Такође вам показујемо како да исправно откажете. Осим тога, рећи ћемо вам гдје ћете наћи највише плаћене послове.